建設業、電業の３３社８１名の新入社員が一堂に会した、新入社員フォローアップ研修を一日担当させていただきました。

４月の入社から４か月がたち、様々な経験を経て集った若者たちはより社会人らしく頼もしさが感じられました。

同業他社の新入社員が様々な情報や気持ちの共有を行いながら、業務を経験した後だから身近に感じられる職場内のコミュニケーションについて改めて学び直しを行いました。
日常の言動を振り返り、高め合う姿からは業界の宝として大切に育ててくださっている各企業様の愛情が見えるようでした。

グループワークではアイデアを出し合い素晴らしい結果も出してくださいました。
魅力的な社会人としてますます成長してくださることを願っています。